下岗职工退休年龄，下岗职工辛苦很多年,到了退休年龄,领不到退休金怎么办

下岗职工辛苦了很多年，到达法定退休年龄以后，如果自己领不到退休金该怎么办呢？如果遇到这种情况，就说明你没有正常地去参加职工养老保险，或者说自己职工养老保险的累计缴费年限，没有达到15年以上，不符合正常办理退休的条件，那么是享受不到养老金的待遇。为什么会出现这样的问题？其实就是作为下岗职工，他没有意识到继续来参加社保的问题。

也许自己曾经在下岗以前，也就是说通过自己原有的工作单位，都正常建立了劳动合同关系，也正常建立了社保的基本账户。但是由于自己在原单位工作的年限没有超过15年，所以说最终他的职工养老保险的累计缴费年限，可能不具备15年的最低缴费年限。但是他们最终下岗以后也没有意识去参加社保，更没有说自己实现了一份全日制的就业形势，所以说一直可能在以临时工的形式工作。那么导致自己没有办法通过单位去参加社保。

所以说，即便是到达法定退休年龄的时候，由于自己没能够满足15年的养老保险的缴费年限，就不能够去办理退休，享受按月领取养老金的待遇，当真正到了法定退休年龄这一天，才意识到这个问题的时候，实际上已经是为时已晚。因为参加职工养老保险的人群，并不允许在法定退休年龄之前一次性补交完成15年的费用，所以说无法直接退休，只能够选择延迟退休。

而选择延迟退休的目的，就是能够进行逐年缴费，当自己的累计缴费年限达到15年以上，才能够正常地去办理退休手续，享受按月领取养老金的待遇。所以说很多下岗职工，主要还是因为自己参加社保的年限不足，所以导致没有办法去办理退休的根本原因。对于大多数的下岗职工，他们还是有意识去参加社保的，因为曾经知道在单位已经参加了社保下岗，以后即便自己再苦再难，也会按照灵活就业的方式来继续参保，是可以有效的以及自身的缴费年限的。

但是这里面不乏有一些少数的下岗职工，可能没有意识到参加社保的重要性。更重要的还是在于，没有办法去实现自己全日制的再就业。所以最终就导致自己的社保没有办法完成继续交费，也最终没有满足15年的缴费年限，就无法按月领取养老金的待遇，当然还有一种选择，就是可以把自己曾经交纳过的职工养老保险，变更成为城乡居民养老保险，然后就可以选择一次性补交15年的待遇，这种情况下是可以享受居民养老金，虽然说居民养老金可能比起施工养老金低，但是至少自己是不用延迟退休的。

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