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甲方（用人单位）： 公司地址： 乙方（职工）： 居民身份证： 家庭地址： 联系电话： 甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》（以下简称《劳动合同法》）和国家、省市的有关规定，遵循合法、公平、平等自愿，协商一致、诚实信用原则，订立本合同。乙方确认：甲方已如实告知并经乙方确认其在甲方工作的内容、工作条件、工作地点、职业危害、劳动报酬以及乙方有权了解的其他情况，且乙方已知悉并详细阅读甲方的规章制度及劳动纪律。乙方承诺：乙方在甲方工作期间通过给甲方的学习、证书、文件等资料均为真实，若提供虚假资料。乙方愿承担相关责任直至解除劳动合同。一、合同期限甲、乙双方选择以下第 种形式确定本合同期限（一）固定期限劳动合同：本合同于 年 月 日生效，于 年 月 日终止；其中试用期至 年 月 日止。如果合同期满前一个月双方就续签事宜达成一致，则可续签合同，续签次数和期限依照双方协商为准。（二）无固定期限：自 年 月 日起至法定的终止条件出现时止。二、工作内容和工作地点（一）乙方的工作职务/内容： 。（二）乙方工作地点： 。（三）甲方因生产经营需要调整乙方的工作内容，应协商一致，按变更本合同办理，双方签字或盖章确认的协议书或依法变更通知书作为本合同的附件。（五）除临时性工作或者短期学习培训外，如甲方需要乙方到本合同约定以外的地点或单位工作和学习培训，应当给予与其岗位相适应的薪酬福利待遇。三、工作时间和休息休假（一）甲方实行单双休工作制，每天 小时，上下班时间按规定执行。（二）乙方有权享受法定节假日和甲方规定的休假待遇。按照法律规定执行特殊工时制的除外。（三）甲方不得违反劳动法规定延长劳动者的工作时间，若有特殊情况需安排加班的，甲方应按有关规定向乙方支付工资报酬，法律及相关规定可以不支付的除外。四、劳动报酬（一）乙方正常工作时间的工资标准（计算加班工资基数），并不得低于当地最低工资标准及本单位集体合同约定的标准。（二）乙方试用期工资为 元/月转正后为 元。（三）甲方依法安排乙方加班的，应依法支付加班工资 元/时。（四）工资必须以法定货币支付，不得以实物或其他有价证券等形式替代货币支付。（五）甲方与乙方可以依法根据本单位的经营状况、物价指数情况，经过双方协商或者通过集体协商，确定工资正常增长的具体办法。（六）甲方给乙方发放工资的时间为：每月 日发放上月工资。如遇节假日或休息日，应提前到最近的工作日支付。五、社会保险（一）甲、乙双方按照国家和省、市有关规定，参加社会保险，缴纳社会保险费，乙方依法享受相应的社会保险待遇。（二）乙方工作满 月时，甲方为乙购买社会保险。（三）乙方患职业病、因工负伤或者因工死亡的，甲方应按国家和省市的工伤保险法律法规的规定办理。六、劳动合同的变更、解除、终止（一）符合《劳动合同法》规定的条件或者经甲、乙双方协商一致，可以变更劳动合同的相关内容或者解除固定期限合同、无固定期限合同和以完成一定工作为期限合同。（二）除因乙方不胜任工作，甲方可以依法适当调整其工作内容外，变更劳动合同，双方应当签订《变更劳动合同协议书》。（三）《劳动合同法》规定的终止条件出现，终止本劳动合同。七、双方约定事项（一）甲方要求乙方严格遵守甲方制订的劳动纪律和相关管理制度。若有违反，将按甲方相关条款进行处罚，严重者进行开除或辞退，因劳动者重大故意或过失造成损害的，甲承担责任后有权向乙方追偿。（二）当出现如下情况时，甲方有权解除合同，无任何补偿：1、用人单位与劳动者协商一致的；2、劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的；3、劳动者严重违反用人单位的规章制度的；4、劳动者严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；5、劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；6、劳动者以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使用人单位在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；7、劳动者被依法追究刑事责任的；8、劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的；9、劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；10、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的；11、用人单位依照企业破产法规定进行重整的；12、用人单位生产经营发生严重困难的；13、企业转产、重大技术革新或者经营方式调整，经变更劳动合同后，仍需裁减人员的；14、其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行的。八、争议解决双方因履行本合同发生争议，当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。九、其他事项（一）本合同未尽事宜，双方可协商解决；与今后国家法律、行政法规等有关规定相悖的，按有关规定执行。（二）本合同一式两份，甲、乙双方各持一份。甲方（盖章）： 乙方（签字）： 身份证号码： 年 月 日 年 月 日