劳动合同订立时需依据的客观条件发生重大转变，导致原工作合同无法履行，经双方商议不可以就变更劳动合同达成共识，由用人单位解除劳动关系的。这样的事情，员工能否得到经济补偿？上海市法律网劳动律师觉得，员工有权利根据劳部发[1994]481号《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第八条“劳动合同订立时需依据的客观条件发生重大转变，导致原工作合同无法履行，经双方商议不可以就变更劳动合同达成共识，由用人单位解除劳动关系的，用人公司按劳动者在本单位的工作的期限，上班时间每满一年发送给等同于一个月工资的经济补偿”，规定用人公司按劳动者在本单位的工作的期限，上班时间每满一年发送给等同于一个月工资的经济补偿。
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今日资深发布:交通肇事后病假时间,如果因为车祸失去工作,怎么补偿
网友反映，在用人单位工作九年，因车祸没法干活，合同还有八年没有到期，就被解除了。能不能得到补偿呢？这个问题牵扯内容比较多，我们逐条分析。第一，确认是否工伤？一般来讲，我们工伤有工伤 时间：2023-06-08
实事观点讯息:交通肇事私了撤案后,讨薪遭殴打
陕西省的朱先生经朋友介绍，在丹凤县利源肉鸡养殖合作社一干就是两年。按理说，这工资应该是月月发放，可朱先生上班两年，却从未足额领过工资，心有不满的朱先生就向朋友抱怨。法理分析：拖欠工 时间：2023-06-07
简单明了!交通肇事附民代理词,被告承担举证责任的理由
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干货:永嘉地区可靠的刑事律师哪家强,存在事实劳动关系的工伤如何认定和维权
本报记者陶玉琼随着社会经济的发展和城市建设的加快，越来越多的农村劳动力涌入城市，他们大多在建筑工地、工厂等从事体力劳动，安全事故多发，因此常会出现因受工伤而引发的纠纷。近期，有读者 时间：2023-06-07
让我来普及一下单位构成交通肇事罪,用人单位可否因为职工因醉酒驾车发生交通事故而解除劳动合同
员工被判刑，单位可以暂时停止履行劳动合同吗？如何依法处理“涉刑”员工?事件回顾2019年8月，小群进入北京某国企工作从事班车驾驶员工作。同年9月20日，小群在驾驶私家车过程中将行人 时间：2023-06-06![[热门]专业速递:大连刑事再审律师谁好,劳务人员超龄](https://www.falvchangshi.com/xspicimg/3a1984ab731e.jpg)
[热门]专业速递:大连刑事再审律师谁好,劳务人员超龄
有的超龄劳动者与单位是劳动关系，有的是劳务关系；劳动关系下，可享受社保、最高工时等保障；劳务关系中，劳动者在领取劳动报酬外，其它需风险自担超龄就业“一字之差”背后权益大不同“我刚满 时间：2023-06-06![[聚焦]资深资讯:大庆刑事上诉律师谁好,下班时间回复微信算不算加班](https://www.falvchangshi.com/xspicimg/513e015ff0bd.jpg)
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公司下班期间、休息日也得多看看微信群，做到及时回复客户信息。这算加班吗？员工公司回个微信，算什么加班，当然不算。身在职场的你，这样的情形是否早已见怪不怪。可，这，明明是在工作，为什 时间：2023-06-06
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劳动者与用人单位因劳动争议发生纠纷，在劳动仲裁阶段、诉讼阶段，劳动者能否要求用人单位承担律师费用？最高支持金额是多少？按照胜诉比例如何计算？劳动者委托律师产生的律师费用由用人单位承 时间：2023-06-06
